Gremio comercial

Gremio comercial #

Gremio comercial

En el Gremio Comercial pueden trabajar clones de estatus social burgués y superior.

Condiciones del empleo #

Para funcionar, el clon necesita una herramienta de trabajo: un bolígrafo (para todas las posiciones).

Un clon sólo puede ocupar un puesto en una empresa determinada. El trabajo se puede combinar con el trabajo en otras empresas estatales (excepto la Fábrica de Carne).

Burgueses y clones de estatus superior comienzan sus carreras en esta empresa como intermediarios. Si las características cumplen con las condiciones de empleo para un puesto superior, el clon se transferirá a él automáticamente.

Mientras trabaja en esta instalación, el clon consume un punto de resistencia por día. En el caso de que un clon trabaje simultáneamente en diferentes empresas estatales, se suma el consumo de energía. Un clon que no tenga suficiente resistencia para realizar las tareas recibirá una reprimenda en lugar de pago. Habiendo recibido amonestaciones en este cargo durante tres días consecutivos, será despedido.

En cualquier momento, el clon puede renunciar por su propia voluntad.

Tamaño del salario #

Los salarios de todos los empleados del Trade Guild se pagan diariamente al momento de la salida (después de las 00:00 GMT) en una parte: una bonificación adicional.

Además, tu clon recibirá unidades de experiencia diariamente, su número depende de la posición ocupada.

La información detallada de cada puesto se puede ver en la página de la empresa al pasar el cursor sobre el nombre del puesto.

Bono adicional #

Los empleados de Trade Guild pueden recibir bonificaciones. El tamaño del bono depende de la cantidad de puntos de la característica “Autoridad Comercial” del clon. Cuanto mayor sea la autoridad, mayor será su bonificación. Si un clon tiene 0 puntos o su número no es suficiente para recibir el pago mínimo (0,0001 monedas de oro), entonces el clon no recibirá ningún bono ese día.

El valor de la característica “Autoridad del comerciante” se puede aumentar participando en el comercio en el Gremio Comercial (excepto en el caso del cambio de divisas). Cada 10 monedas de oro recibidas o gastadas en operaciones comerciales otorgan 1 punto de autoridad mercantil. Los puntos se acumulan continuamente durante la vida del clon. Los puntos se recalculan una vez al día a la hora de pagar (después de las 00:00 GMT). Todos los días, el estado transfiere al Fondo de Premios del Gremio Comercial:

  • 5% de las ganancias del Trade Guild (de las comisiones pagadas por los comerciantes).

En el momento estimado, el fondo de bonificación de Trade Guild acumulado en función de los resultados del día anterior se paga en tres partes:

  • 50% del fondo - a todos los corredores, en proporción a la cantidad de autoridad del comerciante de cada clon;
  • 40% del fondo - a todos los administradores, en proporción a la cantidad de autoridad del comerciante de cada clon;
  • 10% del fondo - a todos los administradores, en proporción a la cantidad de autoridad del comerciante de cada clon.

Número de puestos de trabajo y ascensos #

Cada puesto tiene un número diferente de ofertas de trabajo. Este importe se calcula según las siguientes reglas:

  • el número de puestos de trabajo para un puesto de corredor no está limitado;
  • Hay 1 administrador por cada 10 corredores;
  • Hay 1 gerente por cada 20 administradores.

El nuevo cálculo del número de puestos, la transferencia de un puesto a otro y la apertura de nuevas vacantes en puestos superiores se realizan a la hora prevista (después de las 00:00 GMT).

Además, durante la jornada laboral, uno o más de los puestos ya ocupados pueden quedar vacantes (si el clon renuncia por su propia voluntad o es despedido por otros motivos). En este caso, la empresa mostrará las plazas disponibles.

Si no hubiera suficientes empleados de nivel inferior, la vacante para un puesto directivo se cubrirá en el tiempo estimado. En este caso, el empleado con el valor de autoridad comercial más bajo será transferido a un puesto inferior.

Para ocupar una posición superior, tu clon debe cumplir con los siguientes requisitos:

  • tener el estatus social necesario (o superior);
  • tener una autoridad comercial superior a la de un clon en el último lugar del ranking con una posición más alta.

Si se cumplen estas condiciones, al final de la jornada laboral, su clon será ascendido a un puesto y el clon que lo ocupaba anteriormente será degradado a un nivel inferior.

El estatus social más alto de un clon no aumenta las posibilidades de obtener una posición más alta en una empresa determinada. Sólo determina la oportunidad de ocupar un puesto determinado. El aumento se ve afectado únicamente por el nivel de conocimiento especializado. Sólo si dos clones competidores tienen valores de autoridad comercial iguales, se le da prioridad al clon con un estatus social más alto. Si los estados son iguales, se da prioridad al clon con mayor experiencia laboral continua en la empresa en cuestión.