Лесопилка#

Лесопилка

Работать на лесопилке могут клоны – бродяги (подсобные рабочие, получая за работу очки опыта), а оплачиваемые должности доступны начиная со статуса ремесленника.

Для работы клону требуется рабочий инструмент:

  • Рабочий кафтан (для подсобного рабочего).
  • Пила (для лесоруба и бригадира).
  • Перо и амбарный замок (для управляющего).

Клон может занимать только одну должность на предприятии. Работу на лесопилке можно совмещать с работой на других госпредприятиях (кроме Мясной фабрики).

Подсобные рабочие – только для бродяг. Работать подсобным рабочим можно только на одном предприятии. Бродяга при повышении статуса теряет рабочий кафтан и увольняется. Если бродяга не единственный клон на аккаунте, купить кафтан и устроиться подсобным рабочим нельзя.

Ремесленники и клоны более высокого статуса начинают карьеру с должности лесоруба. При соответствии характеристик условиям трудоустройства на более высокую должность, клон переводится автоматически.

Работая на предприятии, клон расходует 1 единицу выносливости в день. При работе на нескольких госпредприятиях расход суммируется. Если выносливости недостаточно, клон получает выговор вместо зарплаты. Три выговора подряд – увольнение. Клон может уволиться в любое время.

Заработная плата#

Зарплата работникам лесопилки (кроме подсобных рабочих) выплачивается ежедневно после 00:00 GMT двумя частями:

  • Постоянный оклад + ежедневный бонус предприятия.
  • Дополнительная премия.

Ежедневно начисляются единицы опыта, количество которых зависит от должности. Подробности по каждой должности доступны при наведении курсора на название должности.

Бонус предприятия#

Бонус может увеличивать постоянный оклад. Ежедневно государство перечисляет в фонд бонусов лесопилки:

  • 6% золотых монет от дисконта с бирж (товарная / фондовая / ярмарка).
  • 2% золотых монет от продаж в оружейной лавке.
  • 4% золотых монет от комиссии с продаж на бирже вооружения.
  • 1,25% от дохода Лавки торга.

В расчётное время фонд премий делится поровну на всех работников предприятия (кроме подсобных рабочих). Суммы менее 0,0001 золотой монеты не начисляются.

Дополнительная премия#

Дополнительная премия зависит от количества лесотехнических знаний клона. Чем больше знаний, тем выше премия. Если знаний недостаточно, премия не начисляется.

Знания лесотехнического дела клон получает:

Ежедневно государство перечисляет в фонд премий лесопилки:

  • 3% комиссии с продаж в торговой гильдии.
  • 2% дохода от обучения характеристике «Намерение».
  • 2,5% от дохода Лавки торга.

Фонд премий распределяется:

  • 40% – лесорубам, пропорционально знаниям каждого клона.
  • 30% – бригадирам, пропорционально знаниям каждого клона.
  • 30% – управляющим, пропорционально знаниям каждого клона.

Количество рабочих мест и повышение в должности#

Количество мест:

  • Лесоруб – не ограничено.
  • 100 лесорубов → 1 бригадир.
  • 10 бригадиров → 1 управляющий.

Изменение количества мест и перевод работников происходит после 00:00 GMT. В течение дня могут освободиться места, если клон уволится или будет уволен.

Для повышения в должности клон должен:

  • Иметь необходимый социальный статус (или выше).
  • Иметь больше лесотехнических знаний, чем клон с последнего места на вышестоящей должности.

При выполнении условий клон повышается в конце рабочего дня, а предыдущий работник смещается на ступень ниже. Более высокий социальный статус не увеличивает шанс на повышение – учитывается только уровень специальных знаний.